Rafitra fikirakirana: Windows, Android, macOS
Tarika fandaharana: Automatique automatique
Rafitra fitantanana mpitsidika
- Ny zon'ny mpamorona dia miaro ny fomba tsy manam-paharoa amin'ny automation ara-barotra izay ampiasaina amin'ny programanay.
Copyright - Mpanonta rindrambaiko voamarina izahay. Izany dia aseho ao amin'ny rafitra miasa rehefa mampandeha ny fandaharana sy ny demo-dika.
Mpanonta voamarina - Miara-miasa amin'ny fikambanana manerana izao tontolo izao izahay manomboka amin'ny orinasa madinika ka hatramin'ny lehibe. Ny orinasanay dia tafiditra ao amin'ny rejisitry ny orinasa iraisam-pirenena ary manana marika fitokisana elektronika.
Mariky ny fahatokisana
Tetezamita haingana.
Inona izao no tianao hatao?
Raha te-hahafantatra ny programa ianao, ny fomba haingana indrindra dia ny mijery ny horonan-tsary feno, ary avy eo misintona ny dikan-demo maimaim-poana ary miara-miasa aminy. Raha ilaina, mangataha famelabelarana amin'ny fanohanana ara-teknika na vakio ny toromarika.
Mifandraisa aminay eto
Ahoana no hividianana ny programa?
Jereo ny pikantsarin'ny fandaharana
Mijere video momba ilay fandaharana
Ampidino ny programa miaraka amin'ny fampiofanana interactive
Torolàlana ifanakalozan-kevitra momba ny fandaharana sy ny dikan-demo
Ampitahao ny fandrindrana ny programa
Kajy ny vidin'ny rindrambaiko
Kajy ny vidin'ny rahona raha mila mpizara rahona ianao
Iza no mpamorona?
Pikantsary fandaharana
Ny rafitry ny kaontin'ny mpitsidika dia ampahany manandanja amin'ny rafi-pitantanana mpanjifa sarotra. Raha tsy mamorona rafi-kaonty mpitsidika mahomby, dia tsy azo atao ny mamantatra hoe ohatrinona ny orinasam-pandraisana anjara amin'ny fanompoana ny mponina sy ny fanomezana ny karazana serivisy ho an'ny mpanjifa. Ny fikojakojana isan'andro ny rafitry ny kaonty ho an'ny kaontin'ny mpitsidika dia mamela anao handray ny fampahalalana ilaina rehetra momba ny asa manontolo ataon'ny manampahaizana manokana momba ny orinasa. Ity rafi-kaonty ity dia tena maneho ny halehiben'ny enta-mavesatra sy ny vokatra ateraky ny asa famokarana, ho an'ny fanompoana ny mponina ary ny fanehoana sary tena izy amin'ny fitrandrahana ny fahombiazan'ny fiverenana avy amin'ny automatisation ny fizotran'ny orinasa sy ny fahazoana tombony ara-toekarena amin'ny vokatry ny asa.
Ny angona azo avy amin'ny rafi-kaontin'ny mpitsidika, rafitra fitantanana mpanjifa mandeha ho azy, ahafahana mandinika ny vaovao voaray sy mamakafaka azy, manao diagnostika mialoha momba ny fivezivezena ara-bola, ho an'ny drafitra maharitra sy fampiasam-bola maharitra amin'ny fanatsarana ny asa famokarana. Araka ny rafitry ny kaontin'ny mpitsidika tsirairay, voalamina ny politikam-barotra sy ny doka amin'ny orinasa, kasaina hatao ny programa kendrena mba hampitomboana ny tsipika fivarotana sy ny fanomezana serivisy, ny lahasa kasaina hisintonana mpitsidika ary hamadika azy ho mpanjifa mavitrika izay mampiasa tsy tapaka ny serivisy an'ny orinasa dia ampiharina.
Iza no mpamorona?
Akulov Nikolay
Manam-pahaizana sy lehiben'ny programer izay nandray anjara tamin'ny famolavolana sy ny fampandrosoana ity rindrambaiko ity.
2024-05-17
Lahatsary misy ny rafitra fitantanana mpitsidika
Ity horonan-tsary ity dia azo zahana amin'ny dikanteny amin'ny fiteninao.
Ny rafitry ny kaonty dia fitaovana iray manerantany amin'ny famoronana tahiry iraisan'ny asa miaraka amin'ireo mpitsidika sy fitaovana hanovana ny mpanjifa ho lasa katalaogin-dalàna sy lisitra fampahalalana momba ny fampahalalana ilaina rehetra momba ny mpanjifa, mba handinihana ireo hetsika ofisialin'izy ireo sy ny firafitry ny fianakaviana, ny toe-javatra ara-bola ary ny satan'ny fiaraha-monina, amin'ny fanitarana ny habaky ny rakotra fandrakofana ho an'ny fanomezana serivisy, ho an'ny mpanjifa manokana, mpikambana ao amin'ny fianakaviana ary havana akaiky. Ny rafitry ny kaonty dia loharano iray ahazoana angon-drakitra voalohany ho an'ny fananganana sy ny fanomanana ny tatitra fitantanana, ho fampiharana ny tanjona kendrena isan-taona amin'ny paikady sy ny paikadin'ny orinasa hampitomboana ny tobin'ny mpanjifa sy ny fitomboan'ny vola miditra. Miorina amin'ny fanadihadiana sy ny forecasting ny tatitra momba ny fitantanana, ny mpitantana ambony dia manapa-kevitra amin'ny fitantanana ny fampandrosoana bebe kokoa amin'ny sehatry ny fanomezana sosialy-kolotsaina, fitaovana, tokantrano, mpanjifa ary serivisy hafa ary ny fizarana loharanom-bola ho fanavaozana ny famokarana hanatsarana ny rafitry ny kaonty mitambatra ho an'ny mpitsidika ary mampitombo ny mpanjifa ao amin'ny orinasa.
Fandaharana samihafa momba ny rafitra fitantanana kaonty amin'ny firaketana ny kaontim-baovao momba ny rafitra fitantanana mandeha ho azy ho an'ny mpanjifa, mpanjifa, ary mpividy serivisy, amin'ny endrika hazo sy tatitra, ahafahanao manoratra amin'ny antsipiriany ny hetsika ofisialin'ny orinasa, ny asa ary ny vokatra azo avy amin'ny asan'ny mpiasa tsirairay. Ny rafi-kaonty dia mirakitra ny lafiny ratsy sy mahasoa rehetra, ny filaharan'ny fizotry ny asa aman-draharaha, izay ahafahanao miditra an-tsehatra amin'ny fizotran'ny fotoana sy manafoana ny lesoka amin'ny serivisy ho an'ny mpanjifa na manao ireo fanitsiana ilaina amin'ny fotoana mety ho an'ny fitoniana sy ny fahamendrehan'ny sarotra ny fitantanana ny mpanjifa, hisorohana ny fifandraisana tsy mendrika amin'ny mpitsidika amin'ny ho avy. Ny programa momba ny rafitry ny kaonty mpitsidika avy amin'ny mpamorona rindrambaiko USU dia manampy amin'ny fanomezana tolo-kevitra amin'ireo solontenan'ny orinasa rehetra amin'ny fandaminana rafi-kaonty mpitsidika mahomby ho fitaovana fitantanana ny mpanjifa amin'ny ankapobeny, fampitomboana ny fisarihana ny marika an'ny orinasa ary fampitomboana ny tobin'ny mpanjifa, mba hahazoana tombontsoa hahazoana vokatra avo lenta amin'ny asa ara-toekarena. Andao jerena ny fiasa hafa an'ny USU Software.
Download ny doka demo
Rehefa manomboka ny programa dia azonao atao ny misafidy ilay fiteny.
Iza no mpandika teny?
Koilo Roman
Lehiben'ny programmer izay nandray anjara tamin'ny fandikana ity rindrambaiko ity amin'ny fiteny samihafa.
Boky torolalana
Famoronana foibe mpanjifa amin'ny fitahirizana vaovao sy fampahalalana momba ny mpitsidika tsirairay. Mitazona tahiry antontan'isa momba ny fampiasana tsara indrindra ny ora fiasana sy ny hetsika mahomby ataon'ny mpiasa tsirairay mandritra ny andro fiasana. Database ho an'ny tatitra momba ny isa sy ny karazana serivisy azon'ny mpanjifa.
Fisoratana anarana fandraisana ireo mpitsidika sy serivisy ho an'ny mpanjifa. Fanombanana ny hetsiky ny manam-pahaizana manokana amin'ny orinasa amin'ny fanompoana mpanjifa, mpanjifa ary mpividy serivisy. Fampahalalana momba ny statistikan'ny fitantanana ny fifandraisana sy ny fifandraisana amin'ny mpanjifa ary ny faharetan'ny fametrahana fifandraisana amin'ireo mpitsidika.
Manafatra rafi-kaonty mpitsidika
Raha te hividy ny programa dia antsoy na manorata aminay fotsiny. Hiombon-kevitra aminao ny manampahaizana manokana momba ny rindrankajy mifanaraka amin'izany, manomana fifanarahana sy faktiora handoavam-bola.
Ahoana no hividianana ny programa?
Hapetraka ny programa
Raha novidina ho an'ny mpampiasa 1 ny programa dia tsy mihoatra ny adiny 1 izany
Mividiana programa efa vita
Azonao atao ihany koa ny manafatra fampivoarana rindrambaiko manokana
Raha manana fepetra takian'ny lozisialy manokana ianao dia manaova commande development custom. Avy eo dia tsy mila mampifanaraka amin'ny programa ianao, fa ny programa dia amboarina amin'ny fizotran'ny orinasanao!
Rafitra fitantanana mpitsidika
Fandinihana fampahalalana isam-bolana momba ny tatitra momba ny fitantanana ny asan'ny orinasam-panompoana. Famerenana ny fividianana mpanjifa tena izy sy ny fihatahana amin'ny tanjona. Ny fitazonana ny lozisialy elektrika momba ny antontan'isa momba ny asa mahomby ataon'ny manam-pahaizana manokana sy ny fizarana hetsika mandritra ny minitra mandritra ny ora fiasana. Kaonty mandeha ho azy ny enta-mavesatry ny manam-pahaizana momba ny orinasa. Gazety elektronika amin'ny kaonty amin'ny fanatanterahana ara-potoana ny asan'ny manam-pahaizana manokana, mifanaraka amin'ny fenitra napetraka, ho toy ny endrika fanombanana ny fahavitan'ny asa nomena ara-potoana.
Fikojakojana isan'andro ny statistika momba ny famokarana asa ataon'ny mpiasa tsirairay, arakaraka ny fahatanterahan'ny habetsany voatondro mandritra ny andro fiasana. Fananganana fanambarana ara-bola isaky ny telo volana an'ny orinasa. Fananganana rafitra manokana ho an'ny manam-pahaizana manokana momba ny fividianana mpanjifa. Fampivoarana ny paikadin'ny orinasa hampitomboana ny tobin'ny mpanjifa.