Rating: 4.9. Isan'ny fikambanana: 231

firenena: rehetra
Rafitra fikirakirana: Windows, Android, macOS
Tarika fandaharana: Automatique automatique

Software USU

Famakafakana ny saran'ny fitaterana amin'ny orinasa iray

Tetezamita haingana.
Inona izao no tianao hatao?

Raha te-hahafantatra ny programa ianao, ny fomba haingana indrindra dia ny mijery ny horonan-tsary feno, ary avy eo misintona ny dikan-demo maimaim-poana ary miara-miasa aminy. Raha ilaina, mangataha famelabelarana amin'ny fanohanana ara-teknika na vakio ny toromarika.

• 
  Mifandraisa aminay eto
• 
  Ahoana no hividianana ny programa?
• 
  Jereo ny pikantsarin'ny fandaharana
• 
  Mijere video momba ilay fandaharana
• 
  Download ny doka demo
• 
  Ampitahao ny fandrindrana ny programa
• 
  Kajy ny vidin'ny rindrambaiko
• 
  Kajy ny vidin'ny rahona raha mila mpizara rahona ianao
• 
  Iza no mpamorona?

Pikantsary fandaharana

Mba hahatratrarana fahombiazana amin'ny fisarihana ny mpanjifa, dia ilaina ny mampiasa ny fomba misarika indrindra amin'izao fotoana izao. Ny andrim-panjakana dia tsy maintsy manana karazana tombony amin'ny mpifaninana eo amin'ny tsena. Ohatra, rindrambaiko maoderina ho an'ny automation indostrialy. Ny vahaolana rindrambaiko toy izany dia atolotry ny orinasa amin'ny famoronana vahaolana utilitarian maoderina mba hanatsarana ny fizotran'ny birao.

Ny rindrambaiko izay mandinika ny vidin'ny fitaterana ao amin'ny orinasa avy amin'ny Universal Accounting System dia fitaovana iray izay hiantohana ny fahombiazana amin'ny fampiasana rafitra mandeha ho azy mba hampihenana ny fandaniana amin'ny orinasa. Ny fampiasanay dia noforonina tamin'ny fampiasana ny vahaolana maoderina indrindra amin'ny sehatry ny teknolojian'ny fampahalalam-baovao.

Ny zava-misy amin'izao fotoana izao dia tena henjana ho an'ireo izay tsy nahatakatra ny fironana ankehitriny ary tsy niditra tamin'ny lalana marina ara-potoana. Ireo izay mbola mampiasa fomba efa lany andro sy tsy mampihatra ny fandrosoana ara-teknolojia maoderina, na ho ela na ho haingana, dia ho tara amin’ny mpitondra. Rehefa dinihina tokoa, ireo mpisava lalana, izay naneho ny hakingan-tsaina sy nahatakatra ny fironana ankehitriny amin'ny fampandrosoana, dia mahazo ny crème rehetra. Raha tsy misy ny fampifanarahana amin'ny teknolojia maoderina indrindra, dia tsy azo atao ny ho lasa mpitarika sy hisarihana mpanaraka vaovao amin'ny tsipika misy anao amin'ny entana ara-materialy.

Ny fironana eran-tany amin'izao fotoana izao dia mitarika amin'ny fitomboan'ny olona miasa amin'ny vokatry ny asany. Vokatr'izany dia tsy liana amin'ny fanatanterahana ny andraikitra nomena azy ny tsirairay. Tsy ny fahalianana ihany no midina, fa ny vokatra farany amin'ny asan'izy ireo. Mba hahazoana vokatra tsara dia ilaina ny mampiasa zava-baovao sy vaovao mba hanosika ny olona hanao asa manan-danja sy mandrisika kokoa ho tombontsoan'ny mpampiasa.

Amin'ny ankapobeny, nisy fiantraikany ratsy tamin'ny fiverenan'ny ezaka ataon'ny mpiasa ny fanalana olona amin'ny vokatry ny hetsika ataon'izy ireo. Raha tsy misy ny fahalianana, vitsy no hanandrana sy hanao asa mahery fo ho an'ny fandrosoana. Ny vanim-potoan'ny Stakhanovites dia zavatra tsy azo ovana intsony. Tamin'izany fotoana izany dia nisy ny hetsika feno olona mazoto, vonona amin'ny sorona rehetra ho an'ny fanjakana sy ny fiaraha-monina. Eo ambanin'ny kapitalisma dia tsy mandeha mihitsy io modely io. Nanjary nilaina ny namorona modely vaovao amin'ny fandrisihana ny olona mba hampiharana ny ezaka. Ny modely Sovietika maimaim-poana dia tsy afaka miatrika intsony; ilaina ny fomba famporisihana vaovao. Manolotra soso-kevitra izahay ny hanamaivanana ireo mpikarama an'ady amin'ny fampiharana tsy tapaka ireo fanao tsy mitongilana. Ny adidy rehetra tsy malaza sy mavesatra loatra dia azo omena amin'ny PC.

Mba handinihana tsara ny firafitry ny vidiny amin'ny famokarana serivisy fitaterana ary hahazoana vokatra izay maneho ny tena zava-misy, dia ilaina ny mampiasa ny fampiharana avy amin'ny Universal Accounting System. Ny fivoarantsika dia miasa amin'ny fomba multifunctional, izay ahafahanao manaiky sy manatanteraka karazana fandoavam-bola isan-karazany. Azonao atao ny mampiasa fomba fandoavam-bola amin'ny karatra, mandoa vola, mamindra amin'ny kaonty amin'ny banky, sy ny sisa. Ambonin'izany, ity fitsipika ity dia miasa amin'ny lafiny roa, izay midika fa ny fandoavam-bola amin'ny alàlan'ny tsy vola sy ny vola dia azo atao ho an'ny fikambananao ary mandoa ny serivisy mpiara-miasa sy mpamatsy.

Izao tontolo izao ankehitriny dia mandidy ny fepetra ho an'ny mpandraharaha. Tsy azo atao ny tsy marin-toetra ary amin'izany fotoana izany dia mampitombo hatrany ny fidiran'ny olona vonona ny hiara-hiasa amin'ny mpampiasa tsy ara-drariny. Toy izany koa ny fangatahana, izay tsy mipoitra avy amin'ny scratch, fa mipoitra eo ambanin'ny fepetra fandalinana amin'ny antsipiriany momba ny tetika varotra. Miaraka amin'ny fanohananay, ny orinasanao dia azo antoka fa afaka maka toerana mahafinaritra eo ambanin'ny masoandro ary mahasarika mpanaraka izay ho faly amin'ny endri-javatra sy ny toetranao.

Ny fampiharana fampiasa iray manadihady ny vidin'ny fitaterana any amin'ny orinasa iray avy amin'ny USU dia manana toerana mandeha ho azy ho an'ny mpanasa vola izay, amin'ny alàlan'ny fivoarantsika, dia afaka manatanteraka ny hetsika rehetra ilaina amin'ny fampidirana mivantana ny angon-drakitra momba ny fandoavam-bola. Amin'ny ankapobeny, ny fitaovana famakafakana ny vidin'ny fitaterana dia manao asa tsara amin'ireo asa nanendrena azy. Ny logiciel dia miasa tsy misy adjectives ary tsy miadana rehefa mikarakara fampahalalana be dia be.

Ny rindrambaiko adaptatera ho an'ny famakafakana ny firafitry ny vidiny amin'ny famokarana serivisy fitaterana avy amin'ny Universal Accounting System dia manome fizarana azo itokisana amin'ny zo fidirana amin'ny fampahalalana avy amin'ny tahiry eo amin'ny mpiasan'ny orinasanao. Ny mpandraharaha tsirairay dia mahazo alalana amin'ny fampiharana amin'ny alàlan'ny fampidirana anarana sy tenimiafina manokana, izay tsy mamela ny fiarovana ny fampahalalana voatahiry fotsiny, fa koa ny manasaraka ny adidy ofisialy. Vahaolana manerantany amin'ny famakafakana ny vidin'ny fitaterana ao amin'ny orinasa dia hitazona ny fampahalalana voatahiry ao amin'ny kapila solosaina. Na avy amin'ny fanitsakitsahana ivelany, na avy amin'ireo mpampiasa liana loatra izay tsy manana ny haavon'ny fiarovana.

Ny lozisialy famakafakana momba ny firafitry ny saram-pitaterana mandroso dia miaro ny angona saropady tsy ho levona ao anatin'ny tahiry. Ny mpiasan'ny fitantanana ny andrim-panjakana dia manana zo tsy manam-petra hijery sy hanova ny vaovao avy amin'ny tahiry. Zo mitokana koa dia omena ho an'ny administratera manana fahefana sahaza sy ho an'ny kaonty izay manana ny maha-izy azy manokana. Ny saram-pitaterana ao anatin'ny andrim-panjakanao dia hokajiana araka ny tokony ho izy ary ahena ny fatiantoka.

Ny complex adaptive ho an'ny famakafakana ny vidin'ny fitaterana amin'ny orinasa iray avy amin'ny Universal Accounting System dia natao amin'ny endrika rafitra modular mifototra amin'ny vondrona kaonty ho an'ny asa. Ohatra, ny vondrona kaonty antsoina hoe Directories dia tompon'andraikitra amin'ny fampidirana voalohany ny angona voalohany ao amin'ny infobase. Ny algorithm amin'ny hetsika ho an'ny programa dia fehezina ao, ary koa ny firaketana statistika hafa ho an'ny kajy sy kajy.

Ho fanampin'ny maodely References, ny fampandrosoana utilitarian amin'ny famakafakana ny firafitry ny vidin'ny famokarana serivisy fitaterana dia manana vondrona kaonty antsoina hoe Cashier, izay mitahiry fampahalalana momba ny karatra banky, kaonty ary antsipiriany hafa ampiasain'ny orinasa. Fanampin'izany, misy zavatra ara-bola azo alaina izay manome ny fanangonana vaovao momba ny fidiram-bola sy ny fandaniana amin'ny andrim-panjakana. Ny fivoarantsika amin'ny famakafakana ny vidin'ny fitaterana ao amin'ny orinasa avy amin'ny USU dia manodina angon-drakitra momba ny mpiasa mampiasa ny maody mitovy anarana antsoina hoe Employees. Mitahiry ny fampahalalana rehetra misy momba ny mpiasa ao amin'ny andrim-panjakana, momba ny taonany, ny lahy sy ny vavy, ny fahaiza-manaony, ny fianarana azony, ny fanasokajiana ao amin'ny orinasa, ny fitsingerenan'ny andro nahaterahany, sns.

Iza no mpamorona?

Ny fonosana rindrambaiko mandroso ho an'ny famakafakana ny vidin'ny fitaterana ao amin'ny orinasa avy amin'ny Universal Accounting System dia miasa miaraka amin'ny angon-drakitra momba ny fiara tantanan'ny orinasanao. Ny bloc comptable, mitondra ny anarana hoe Transport, dia mirakitra fitaovana momba ny karazana fiara voarakitra, ny toetrany ara-teknika, ny fotoana fikojakojana voalahatra, ny tanjona, ny tranofiara, ny fahafaha-mitondra, ny fanjifana solika ary ny toetra hafa.

Ny fandaharan'asa ho an'ny orinasam-pitaterana dia mitarika ny fananganana fangatahana fitaterana, drafitra lalana, ary koa ny kajy ny vidiny, amin'ny fiheverana ny antony maro samihafa.

Ny kaontin'ny orinasam-pitaterana dia mampitombo ny vokatra azo avy amin'ny mpiasa, mamela anao hamantatra ny mpiasa mamokatra indrindra, mamporisika ireo mpiasa ireo.

Ny fandaharan'asa momba ny antontan-taratasim-pitaterana dia miteraka faktiora sy antontan-taratasy hafa ilaina amin'ny fampandehanan'ny orinasa.

Ny orinasam-pitaterana sy logistika mba hanatsarana ny orinasany dia afaka manomboka mampihatra ny kaonty amin'ny fikambanana fitaterana amin'ny alàlan'ny programa solosaina mandeha ho azy.

Ny kaonty ho an'ny fiara sy ny mpamily dia mamorona karatra manokana ho an'ny mpamily na mpiasa hafa, miaraka amin'ny fahafahana mametraka antontan-taratasy, sary ho an'ny fanamorana ny kaonty sy ny departemantan'ny mpiasa.

Ny kaonty momba ny antontan-taratasim-pitaterana amin'ny fampiasana ny fampiharana amin'ny fitantanana orinasa fitaterana dia miforona ao anatin'ny segondra vitsy, mampihena ny fotoana lany amin'ny asa tsotra isan'andro ataon'ny mpiasa.

Ny fandaharan'asan'ny orinasam-pitaterana, miaraka amin'ireo dingana mifandraika amin'ny fitaterana entana sy ny kajy ny lalana, dia mandamina kaonty trano fanatobiana entana avo lenta amin'ny fampiasana fitaovana maoderina.

Ny automatique ny orinasam-pitaterana dia tsy fitaovana amin'ny fitazomana ny firaketana ny fiara sy ny mpamily ihany, fa ny tatitra maro izay mahasoa ny mpitantana sy ny mpiasa ao amin'ny orinasa.

Ny kaonty ao amin'ny orinasa fitaterana dia manangona vaovao farany momba ny sisa tavela amin'ny solika sy ny menaka, ny kojakoja ho an'ny fitaterana ary ireo teboka manan-danja hafa.

Ny fandaharan'asan'ny orinasam-pitaterana dia mandinika ireo tondro manan-danja toy ny: ny vidin'ny fiara, ny tondro solika ary ny hafa.

Ny complex utilitarian mandroso amin'ny famakafakana ny firafitry ny vidin'ny famokarana serivisy fitaterana dia hanome ny andrim-panjakanao ny fanjifana solika tsara indrindra. Izany dia hanampy amin'ny fizarana haingana sy mahomby ny loharanon-karena.

Download ny doka demo

Ny firafitry ny famokarana dia haorina amin'ny alàlan'ny fampiharana avy amin'ny Universal Accounting System amin'ny fomba izay manamarin-tena ny fampiasana ny loharanon-karena ary miantoka ny fisian'ny orinasanao mandritra ny fotoana maharitra.

Ny rindrambaiko adaptatera avy amin'ny USU ho an'ny famakafakana ny vidin'ny fitaterana eo amin'ny sehatry ny orinasa dia miasa amin'ny sehatra matihanina. Rehefa mampiasa ity vokatra informatika ity dia mitombo ny haavon'ny maha-matihanina ny mpiasa mifanaraka amin'ny fivoaran'ny orinasa.

Ny fampivoarana solosaina mandroso ho an'ny famakafakana ny firafitry ny vidiny amin'ny famokarana serivisy fitaterana avy amin'ny Rafitra kaonty Universal dia mifehy ny dingana rehetra mitranga amin'ny rafitra famokarana.

Ny programa momba ny famakafakana ny vidin'ny fitaterana ao amin'ny orinasa dia ho lasa mpanampy azo itokisana amin'ny fitantanana marina ny andrim-panjakana.

Raha misy toe-javatra sarotra, ny fampandrosoana avy amin'ny USU dia hanampy amin'ny famaliana ara-potoana ary hampiato ny fivoaran'ny hetsika ratsy.

Ny vokatra solosaina mandroso amin'ny famakafakana ny firafitry ny vidiny amin'ny famokarana serivisy fitaterana avy amin'ny fikambananay dia hanampy ny mpandraharaha amin'ny zava-drehetra. Ny mpiasa ao amin'ny orinasa dia ho afaka hamaly haingana ny fangatahana miditra sy hikarakara azy ireo amin'ny Internet, ary amin'ny fotoana iray ihany, amin'ny fahamendrehana tsy mampino.

Ny fampifanarahana ny fampandrosoana ho an'ny famakafakana ny vidin'ny fitaterana ao amin'ny orinasa avy amin'ny Universal Accounting System dia ho fitaovana tsara indrindra amin'ny fanatanterahana automatique sarotra ao amin'ny orinasa.

Rehefa mamorona rindranasa na endrika dia azonao atao ny mamorona antontan-taratasy raha tsy amin'ny fisafidianana ny endrika sy ny fanindriana ny fanalahidy F9. Ny fandaharan'asa famakafakana ny firafitry ny fandaniana amin'ny famokarana serivisy fitaterana dia hanao hetsika fanampiny samirery.

Rehefa mamorona karazana antontan-taratasy sasany, ny fangatahana famakafakana ny firafitry ny fandaniana amin'ny famokarana serivisy fitaterana dia mametraka ny daty ankehitriny.

Ny rindrambaiko ho an'ny famakafakana ny raharaha fitaterana avy amin'ny Universal Accounting System dia hanome fanatsarana ny fizotran'ny andrim-panjakana izay ho tsara kokoa ho an'ny mpampiasa farany ary mora kokoa ho an'ny orinasanao ny serivisy omena.

Ny fivoarantsika amin'ny famakafakana ny vidin'ny fitaterana ao amin'ny orinasa dia ahafahanao mamorona endrika amin'ny tanana, na izany aza, raha misy ny filana toy izany, dia azonao atao ny manatanteraka ny hetsika ilaina, na manitsy ny antontan-taratasy noforonina.

Ny rindrambaiko manadihady ny firafitry ny vidiny amin'ny famokarana serivisy fitaterana avy amin'ny USU dia hizara ny asan'ny mpiasa amin'ny fomba mahomby indrindra.

Manao famakafakana ny saran'ny fitaterana amina orinasa iray

Mividiana programa efa vita

Azonao atao ihany koa ny manafatra fampivoarana rindrambaiko manokana

Raha manana fepetra takian'ny lozisialy manokana ianao dia manaova commande development custom. Avy eo dia tsy mila mampifanaraka amin'ny programa ianao, fa ny programa dia amboarina amin'ny fizotran'ny orinasanao!

Famakafakana ny saran'ny fitaterana amin'ny orinasa iray