1. USU
  2.  ›› 
  3. Fandaharana ho an'ny automation ara-barotra
  4.  ›› 
  5. Mifandraisa amin'ny fitantanana
Rating: 4.9. Isan'ny fikambanana: 397
rating
firenena: rehetra
Rafitra fikirakirana: Windows, Android, macOS
Tarika fandaharana: Automatique automatique

Mifandraisa amin'ny fitantanana

  • Ny zon'ny mpamorona dia miaro ny fomba tsy manam-paharoa amin'ny automation ara-barotra izay ampiasaina amin'ny programanay.
    Copyright

    Copyright
  • Mpanonta rindrambaiko voamarina izahay. Izany dia aseho ao amin'ny rafitra miasa rehefa mampandeha ny fandaharana sy ny demo-dika.
    Mpanonta voamarina

    Mpanonta voamarina
  • Miara-miasa amin'ny fikambanana manerana izao tontolo izao izahay manomboka amin'ny orinasa madinika ka hatramin'ny lehibe. Ny orinasanay dia tafiditra ao amin'ny rejisitry ny orinasa iraisam-pirenena ary manana marika fitokisana elektronika.
    Mariky ny fahatokisana

    Mariky ny fahatokisana


Tetezamita haingana.
Inona izao no tianao hatao?

Raha te-hahafantatra ny programa ianao, ny fomba haingana indrindra dia ny mijery ny horonan-tsary feno, ary avy eo misintona ny dikan-demo maimaim-poana ary miara-miasa aminy. Raha ilaina, mangataha famelabelarana amin'ny fanohanana ara-teknika na vakio ny toromarika.



Mifandraisa amin'ny fitantanana - Pikantsary fandaharana

Ny fahombiazan'ny fitadiavana tahirin-kevitra amin'ny tahiry miasa marobe, ao anatin'izany ny nomeraon-telefaona, adiresy mpanjifa, mpiara-miasa, misy fiantraikany amin'ny kalitaon'ny asan'ny orinasa sy ny mpiasa, fa tsy ny fitantanana fifandraisana ihany no tokony ho voarindra amin'ny ambaratonga avo indrindra, fa koa hametrahana ny zavatra filaminana ao anaty rafitra, fizotran'ny famenoana karatra vaovao, amin'ity fomba ity ihany no ahafahanao miantehitra amin'ny fahombiazan'ny orinasa andrasana. Ny mpanjifa sy ny mpiara-miasa aminy no tena ahazoana tombony, amin'ny vanim-potoanan'ny fifaninanana avo lenta, tsy azo atao ny gaga amin'ny karazana na serivisy, noho izany ny fifantohana dia nifindra tany amin'ny serivisy, serivisy ary fomba iray hanarahana ny filan'ny mpanjifa. Azo atao ny mamorona paikady fanaovana dokambarotra mahomby, famporisihana bonus raha tsy misy ny fampahalalana marina momba ny fifandraisana iray, atambatra amin'ny sehatra iray, miaraka amin'ny famakafakana sy ny fitantanana manaraka. Sarotra be ny miatrika izany asa izany amin'ny tanana, mitombina kokoa ny mampiasa ny serivisy ho an'ireo mpamorona lozisialy sy manao automatique. Ilay mpanampy elektronika dia afaka mandrindra fampahalalana ao anatin'ny segondra, mampiseho fampahalalana amin'ny endrika manokana arakaraka ny algorithma voalamina, mampahatsiahy anao mba hameno ny vaovao tsy hita, ary betsaka kokoa, arakaraka ny fiasan'ny rindrambaiko manokana.

Ny iray amin'ireo rindranasa ireo dia mety ny rafitra USU Software, manome fikambanana miaraka amina safidy tsara indrindra ho an'ny asan'ny fitantanana sy ny fitazonana ireo tahiry fifandraisana. Ny mpamorona dia mihevitra ny mampiavaka ny fananganana ny firafitry ny departemanta anatiny, ny politikam-pifamoivoizana antontan-taratasy, ny filàn'ny mpiasa tena izy, ary efa eo amin'ny fitambaran'ny masontsivana rehetra, voatondro ny lahasa ara-teknika. Ny kinova iray an'ny fikirakiran'ny lozisialy dia mamela ny fampifanarahana haingana amin'ny fitaovana fitantanana fifandraisana vaovao, hatramin'ny andro voalohany, manomboka ny fampiasana azy ireo. Ireo teknolojia ampiasain'ny rafitra dia nandalo fanamarinana mialoha ary afaka mitazona fahombiazana mandritra ny vanim-potoana manontolo. Ny manam-pahaizana manokana dia mikarakara ny famoronana ny tetikasa, ny fampiharana azy amin'ny solosain'ireo mpampiasa, manamboatra ireo modely ilaina, ny raikipohy, ary ny algorithman'ireo hetsika, ary koa ny fanofanana, ny fotoana ilain'ny mpanjifa ihany no omeny ary manome ny fidirana amin'ireo fitaovana.

Iza no mpamorona?

Akulov Nikolay

Manam-pahaizana sy lehiben'ny programer izay nandray anjara tamin'ny famolavolana sy ny fampandrosoana ity rindrambaiko ity.

Daty nijerena ity pejy ity:
2024-05-16

Ity horonan-tsary ity dia azo zahana amin'ny dikanteny amin'ny fiteninao.

Mahazo zon'ny fidirana isan-karazany ny olona ambany, izay fehezin'ny adidin'ny asa, ka mora kokoa ny mifehy ny fampiasan'izy ireo, ary ankoatr'izay, ny hetsiky ny mpampiasa rehetra dia voarakitra ao anaty rakitra misaraka. Azonao atao ny manampy antontan-taratasy isaky ny karatra mifaninana elektronika, mamaritra ny sokajy, ny toerana misy azy, na mampiditra fampahalalana momba ny fisian'ny fihenam-bidy na bonus manokana. Io fomba io dia ahafahana manao lasibatra, mifantina fizarana vaovao sy hafatra amin'ny alàlan'ny mailaka, SMS, na amin'ny alàlan'ny Viber. Mora kokoa ny mizara ny mpandray arakaraka ny taonany, ny miralenta na ny masontsivana hafa izay manandanja amin'ny fandaminana. Miaraka amin'ny fitantanana mandeha ho azy, nihena ny fotoana fisoratana anarana ny mpanjifa vaovao, ary mangarahara ny fizotrany rehetra, manampy amin'ny fandanjalanjana ny fantsom-pifandraisana sy dokam-barotra rehetra. Azo atao ny manitatra ny fiasan'ny fampiharana mihoatra ny fitantanana ny fifandraisana, manankina azy amin'ny fifehezana ny fotoana, ny asan'ny mpiasa, ny fitaovana, ny loharanom-bola, ary ny fanarahana ny fandaharam-potoana, ny fitsipika, ny drafitra.

Ny fahaiza-manaon'ny fikirakiranay dia miankina amin'ny fahafahana mandray an-tsaina ny mampiavaka ny hetsika rehetra, ny refy ary ny hetahetan'ny mpanjifa. Ny firafitra tsotra amin'ny modules ao amin'ny menio dia manampy amin'ny fanamorana ny fahitana, ny orientation ary ny fampiasana isan'andro amin'ny asa ataon'ny manampahaizana manokana. Ny tsy fahampian'ny fahaiza-manao na ny fiainana amin'ny fampiasana rindrambaiko toy izany dia tsy sakana amin'ny fifindrana mankany amin'ny fivoarantsika.


Rehefa manomboka ny programa dia azonao atao ny misafidy ilay fiteny.

Iza no mpandika teny?

Koilo Roman

Lehiben'ny programmer izay nandray anjara tamin'ny fandikana ity rindrambaiko ity amin'ny fiteny samihafa.

Choose language

Ny vidin'ny tetik'asa dia voafaritra mifototra amin'ny valin'ny fankatoavana ny fehezan-dalàna. Ny safidy farafahakeliny sy fototra ho an'ny mpandraharaha rehetra dia misy.

Ho an'ny fizotrany tsirairay, misy algorithm iray hafa noforonina, ilay antsoina hoe mekanisma ny filaminan'ny hetsika mba hahatratrarana ny vokatra tsara indrindra ara-potoana. Ny fandefasana fampahalalana amin'ny data ho an'ny angon-drakitra na loharano avy amin'ny antoko fahatelo avy amin'ny programa dia azo antoka amin'ny alàlan'ny fampiasana ny asa fanafarana sy fanondranana. Ny endrika elektronika amin'ny onjam-piasan'ny orinasa dia misy ny fampiasana santionany namboarina, izay voatahiry ao anaty toerana. Rehefa mifangaro amin'ny telephony an'ny fikambanana, ny kalitaon'ny serivisy, ary ny hafainganan'ny hafainganan'ny serivisy dia noforonina mba hanafarana io safidy io. Ny menio ny tontolon-kevitra dia manampy amin'ny fitadiavana fifandraisana eo amin'ny maro amin'izy ireo, izay mamaritra ny valiny amina marika maromaro ao anatin'ny segondra.



Manafatra fitantanana fifandraisana

Raha te hividy ny programa dia antsoy na manorata aminay fotsiny. Hiombon-kevitra aminao ny manampahaizana manokana momba ny rindrankajy mifanaraka amin'izany, manomana fifanarahana sy faktiora handoavam-bola.



Ahoana no hividianana ny programa?

Ny fametrahana sy fanofanana dia atao amin'ny alalan'ny Internet
Fotoana eo ho eo ilaina: 1 ora, 20 minitra



Azonao atao ihany koa ny manafatra fampivoarana rindrambaiko manokana

Raha manana fepetra takian'ny lozisialy manokana ianao dia manaova commande development custom. Avy eo dia tsy mila mampifanaraka amin'ny programa ianao, fa ny programa dia amboarina amin'ny fizotran'ny orinasanao!




Mifandraisa amin'ny fitantanana

Ny birao, trano fanatobiana entana, fizarazaran'ny orinasa iray dia miray hina amin'ny sehatry ny fampahalalana iray mba hametrahana rafitra ny fitantanana. Ireo mpiasa dia afaka mifanakalo haingana antontan-taratasy, mifanakalo hevitra momba ireo tetik'asa mampiasa ny maodelin'ny fifandraisana anatiny. Ny sehatra fitantanana dia ampiharina lavitra, izay manaiky ny orinasa ho mandeha ho azy tsy miankina amin'ny toerana misy azy ireo. Ny tsy fisian'ny takiana avo lenta ho an'ny masontsivana ara-teknikan'ny solosaina dia mamonjy amin'ny fanavaozana ny fitaovana. Fanatsarana ny mari-pamantarana ny vokatra isaky ny departemanta noho ny fifehezana mandeha ho azy ny asa, tetikasa ary asa. Ny fomba fitsapana ny sehatra fitantanana dia omena maimaim-poana ary manampy amin'ny fandalinana ny interface sy ny safidy sasany alohan'ny hividianana fahazoan-dàlana.

Tao anatin'izay taona faramparany izay dia nitombo be ny habetsaky ny fampahalalam-baovao amin'ny tontolon'ny zanak'olombelona rehetra: ara-toekarena, ara-bola, ara-politika, ara-panahy. Ny dingana fanangonana, fanodinana ary fampiasana fahalalana dia mihazakazaka hatrany. Amin'izany dia ilaina ny mampiditra fitaovana mandeha ho azy izay manome fitehirizana, fikirakirana ary fizarana angon-drakitra mifandraika.