Beoordeling: 4.9. Aantal organisaties: 134

Landen: Allemaal
Besturingssysteem: Windows, Android, macOS
Groep programma's: Bedrijfsautomatisering

Software USU

Beheer van vertalers

Snelle overgang.
Wat wil je nu doen?

Als je kennis wilt maken met het programma, is de snelste manier om eerst de volledige video te bekijken, daarna de gratis demoversie te downloaden en er zelf mee aan de slag te gaan. Vraag indien nodig een presentatie aan bij de technische ondersteuning of lees de instructies.

• 
  Neem hier contact met ons op
• 
  Hoe het programma kopen?
• 
  Bekijk een screenshot van het programma
• 
  Bekijk een video over het programma
• 
  Demoversie downloaden
• 
  Vergelijk configuraties van het programma
• 
  Bereken de kosten van software
• 
  Bereken de kosten van de cloud als u een cloudserver nodig heeft
• 
  Wie is de ontwikkelaar?

Programma screenshot

Het vertalersbureau gaat ervan uit dat de organisatie meerdere professionals in dienst heeft. Dit betekent dat er een managementvertalersysteem nodig is. Soms hoor je de mening dat als het bedrijf goede specialisten in dienst heeft, ze niet bestuurd hoeven te worden. Elk van hen weet het heel goed en doet zijn werk. Zich ermee bemoeien is alleen de specialisten hinderen en het werk vertragen. Het zou hun werk inderdaad moeilijker maken om vertalers te instrueren over het correct uitvoeren van vertalingen. Als vertalers echter deel uitmaken van een organisatie, maken hun activiteiten deel uit van de algemene activiteiten van het bedrijf. Daarom moeten ze worden gecoördineerd om de meest effectieve gemeenschappelijke doelen te bereiken. Management is in dit geval de organisatie van hun werk zodanig dat iedereen zijn deel van de taak vervult en iedereen samen de plannen van het bedrijf uitvoert.

Laten we het vertaalbureau Tolken als voorbeeld nemen. Het bedrijf heeft 3 specialisten in dienst, indien nodig kan het tot 10 freelancers aantrekken. De eigenaar van het bureau is tevens directeur en voert ook vertaalwerk uit. Elke medewerker kent zijn job perfect. Twee van hen hebben een hogere kwalificatie dan de directeur. De directeur wil door groei het inkomen van het bedrijf verhogen, dat wil zeggen een toename van het klantenbestand en het aantal bestellingen. Hij is geïnteresseerd in bestellingen die eenvoudig en snel genoeg zijn. De belangrijkste indicator voor hem is het aantal voltooide taken.

Vertalers ‘X’ zijn hooggekwalificeerd en werken graag met complexe teksten die de studie van speciale literatuur en aanvullend onderzoek vereisen. Deze taken zijn tijdrovend en goed betaald. Maar er is een zeer beperkt aantal klanten in hen geïnteresseerd. Als hij tegelijkertijd een eenvoudige en complexe volgorde in zijn werk heeft, dan wijdt hij al zijn inspanningen aan het complexe en interessante en vervult hij de eenvoudige ‘volgens het restprincipe’ (als er tijd over is). Soms leidt dit tot een overtreding van de deadlines voor het voltooien van beide taken en tot het betalen van een verbeurdverklaring.

Wie is de ontwikkelaar?

Vertalers ‘Y’ hebben een groot gezin en het inkomen is belangrijk voor hen. Ze geven de voorkeur aan niet moeilijke maar in grote volumes taken. Ze proberen ze zo snel mogelijk te vervullen, waardoor de kwaliteit kan afnemen.

Vertalers ‘Z’ zijn nog steeds studenten. Het heeft nog geen hoge snelheid bereikt met hoge kwaliteit. En vanuit dit oogpunt vereisen complexe en vrij eenvoudige teksten voor hem het gebruik van aanvullende literatuur. Hij is echter erg erudiet en kent een aantal specifieke gebieden.

Om dit doel te bereiken, moet de directeur van ‘Interpreter’ ervoor zorgen dat alle drie de medewerkers het maximale aantal taken uitvoeren. Beheer bestaat in dit geval uit het feit dat ‘X’ bijna alle moeilijke taken kreeg, ‘Y’ de meeste eenvoudige, en ‘Z’ - moeilijke taken in de gebieden die hij goed beheerste en de overige eenvoudige. Als de manager duidelijk beschrijft hoe de ontvangen opdrachten moeten worden geëvalueerd en in welk geval aan wie moet worden overgedragen, bouwt hij een systeem op voor het beheer van vertalers, zodat de secretaris de taken rechtstreeks kan verdelen.

Demoversie downloaden

Bij het starten van het programma kunt u de taal selecteren.

Wie is de vertaler?

Automatisering van het gebouwde systeem, dat wil zeggen de introductie van geschikte software, zal het niet alleen mogelijk maken om werk correct te verdelen, maar ook om de timing en kwaliteit van de uitvoering te volgen.

Het beheersysteem voor vertalers is automatisch. De rapportage en controle van de organisatie zijn gebaseerd op up-to-date informatie.

Voor deze activiteit wordt het tabblad ‘Rapporten’ gebruikt. Het systeem maakt het mogelijk om datasets uit verschillende systemen te importeren of exporteren, zowel van derden als van dezelfde organisatie. Met behulp van de conversiemogelijkheid voor datasets kunt u informatie gebruiken die in verschillende formaten is geïntroduceerd.

Bestel een beheer van vertalers

Koop een kant-en-klaar programma

Ook kunt u softwareontwikkeling op maat bestellen

Als u speciale softwarevereisten heeft, bestel dan ontwikkeling op maat. Dan hoeft u zich niet aan te passen aan het programma, maar wordt het programma aangepast aan uw bedrijfsprocessen!

Beheer van vertalers