Sistema operatiu: Windows, Android, macOS
Grup de programes: Automatització empresarial
Gestió de personal en una agència de publicitat
- Els drets d'autor protegeixen els mètodes únics d'automatització empresarial que s'utilitzen als nostres programes.
Copyright - Som un editor de programari verificat. Això es mostra al sistema operatiu quan executem els nostres programes i versions de demostració.
Editor verificat - Treballem amb organitzacions d'arreu del món, des de petites empreses fins a grans. La nostra empresa està inclosa al registre internacional d'empreses i disposa d'una marca de confiança electrònica.
Signe de confiança
Transició ràpida.
Què vols fer ara?
Si voleu familiaritzar-vos amb el programa, la manera més ràpida és veure primer el vídeo complet i després descarregar la versió de demostració gratuïta i treballar-hi vosaltres mateixos. Si cal, sol·liciteu una presentació al suport tècnic o llegiu les instruccions.
Poseu-vos en contacte amb nosaltres aquí
Com comprar el programa?
Veure una captura de pantalla del programa
Mira un vídeo sobre el programa
Descarregueu la versió demo
Compara les configuracions del programa
Calcula el cost del programari
Calcula el cost del núvol si necessites un servidor al núvol
Qui és el desenvolupador?
Captura de pantalla del programa
La gestió del personal en una agència de publicitat sol tenir moltes dificultats. La idea que una agència petita causa menys problemes de gestors és fonamentalment errònia. Tant una gran producció publicitària com una petita empresa intermediària, que dóna feina a un màxim de 3-5 persones, s’enfronten als mateixos problemes de gestió de personal. Naturalment, hi ha més dificultats d’aquest tipus en una gran empresa.
Perquè l’equip funcioni eficaçment, la gestió i el control han de ser constants. Les responsabilitats i autoritats de cada empleat s'han de distribuir de manera competent i raonable. L’estructura del personal en si mateixa pot ser diferent, depèn de la mida de l’empresa, de l’oferta de serveis i béns que produeix, de la implicació personal del cap en el procés de les agències de publicitat.
Tant les agències petites com les grans tenen regles i principis comuns. El personal ha de ser conscient de l’objectiu comú cap al qual es dirigeix tot l’equip. Si és així, les persones haurien de comunicar-se de la manera més eficaç possible en el procés de treball. El principi d’eficiència només funciona quan cada empleat, en el marc de les seves funcions, arriba a un objectiu comú amb força major i costos mínims.
Els especialistes en el camp de la gestió del personal han formulat durant molt de temps els principals aspectes que permeten organitzar correctament la gestió del personal en una agència de publicitat. Això es pot aconseguir reduint el nombre d’errors i pèrdues d’informació, augmentant el nivell de satisfacció laboral per a cada membre de l’equip, un sistema de motivació decent i una distribució clara de responsabilitats. De vegades, els caps aconsegueixen establir un control directe dels processos: el gerent participa personalment en la feina del personal. Però és difícil, consumeix molt de temps i no sempre és útil en una causa comuna. Alguns gerents segueixen el camí de construir un patró creuat d’interacció, en aquest cas els empleats es comuniquen entre ells, però sota la supervisió del cap. Un altre pla d’èxit és la delegació d’autoritat quan el cap només es comunica amb els caps de departament i, al seu torn, controlen les activitats dels seus subordinats. En qualsevol cas, el líder ha de ser conscient de tot el que passa a la seva empresa.
Qui és el desenvolupador?
Akulov Nikolai
Expert i programador en cap que va participar en el disseny i desenvolupament d'aquest programari.
2024-05-15
Vídeo de gestió de personal en una agència de publicitat
S’ha de prestar especial atenció a la gestió del personal, especialment en els casos en què l’empresa es desenvolupi ràpidament. Grans fluxos d’informació, una afluència de clients, tot això requereix claredat i fluïdesa en el treball de cada departament. És bo si el cap aconsegueix controlar-ho tot, evitant la necessitat de comunicar-se amb l’empleat i avaluar-ne els resultats. Trigaria massa temps. És per això que l’empresa USU Software system ha desenvolupat un programa per a una gestió professional i eficaç del personal en una agència de publicitat.
Un sistema fàcil d’utilitzar i comprensible ajuda a resoldre el problema de la claredat en la formulació de responsabilitats i tasques per a cada membre de l’equip, determinar els seus poders, el seu horari de treball, calcular el nombre d’hores realment treballades i demostrar clarament el resultat de la feina de departaments i especialistes, inclosos els autònoms. Tots els gestors, dissenyadors, guionistes i redactors, missatgers i altres empleats veuen el seu propi pla, el complementen i marquen el que ja s’ha fet. No s’oblidarà ni es perdrà res: el programa pot recordar immediatament al gestor que faci una trucada o convidi un client a una reunió. El dissenyador rep una notificació sobre el moment del lliurament del disseny, el tecnòleg de la producció d’impressió rep dades exactes sobre la circulació, el moment del lliurament.
Cadascun del personal té punts de referència espacials i temporals clars. Això proporciona certa llibertat: tothom és capaç de decidir com completar la tasca per complir el termini i fer la seva part del treball amb alta qualitat. En definitiva, això sens dubte afecta la confiança dels clients en l’agència de publicitat i té un efecte positiu sobre els beneficis.
Gestors amb el programari USU capaç de tenir una única base de dades de clients estructurada. Els treballadors creatius que participen en el cicle publicitari reben especificacions tècniques competents sense distorsions: el programa permet adjuntar i transferir fitxers de qualsevol format. El programa manté registres d’estoc, defineix els processos de producció, ajuda a una logística correcta i competent. El venedor i el líder veuen l’eficàcia de cada empleat, la popularitat i la demanda de totes les àrees d’activitat, que els ajuden a prendre decisions estratègiques i de personal raonables i justificades.
Descarregueu la versió demo
En iniciar el programa, podeu seleccionar l’idioma.
Qui és el traductor?
Khoilo Roman
Programador en cap que va participar en la traducció d'aquest programari a diferents idiomes.
El director financer i el comptable que utilitzen el programa de gestió de personal fan un seguiment de tots els fluxos, ingressos i despeses financers, per determinar si els costos de manteniment de l’equip corresponen al seu retorn en forma de benefici. El programari proporciona ràpidament tots els informes i les decisions analítiques de presa de dades sobre les bonificacions, la nòmina i el pagament per feina dels autònoms que treballen en termes de tarifa parcial.
El programari facilita l’avaluació de l’eficàcia de la vostra publicitat i demostra el racionalitat dels costos. L'anàlisi identifica problemes en la gestió del personal, la ineficiència dels empleats individuals, camins i objectius triats per error. Quan el treball en equip és un organisme únic, no hi ha treballs de pressa i situacions d’emergència i els clients estan més satisfets amb la cooperació amb l’agència.
El programa de gestió de personal d'una agència de publicitat forma automàticament una única base de dades detallada de clients amb informació sobre tota la història de la cooperació amb els clients. Això optimitza les activitats de gestors i comercialitzadors. Un planificador funcional us permetrà planificar les hores de treball, calcular el que s’ha fet i indicar el que queda per fer. El programari calcula de forma independent el cost de les comandes segons les llistes de preus disponibles a l’empresa. S'han exclòs els errors de càlcul. El sistema elabora automàticament els documents necessaris, contractes per a la prestació de serveis d’agències de publicitat, documentació de pagament, certificats d’acceptació, xecs i factures.
Sense la necessitat d’una comunicació personal amb el personal, el director podrà veure en temps real què fan els empleats, què tenen previst fer a continuació, quina és l’eficàcia personal de cadascun.
Demaneu una gestió de personal a una agència de publicitat
Per comprar el programa, només cal que ens truqueu o escriviu-nos. Els nostres especialistes acordaran amb vostè la configuració del programari adequada, prepararan un contracte i una factura de pagament.
Com comprar el programa?
Compra un programa ja fet
També podeu demanar desenvolupament de programari personalitzat
Si teniu requisits especials de programari, demaneu desenvolupament personalitzat. Aleshores no hauràs d'adaptar-te al programa, però el programa s'adaptarà als teus processos de negoci!
Gestió de personal en una agència de publicitat
La comunicació entre els empleats de les agències de publicitat es fa més eficient i d’alta qualitat. Un sol espai d'informació uneix diferents departaments, encara que estiguin a una distància considerable els uns dels altres. La informació durant la transmissió no es perd ni es distorsiona.
El programa calcula quantes assignacions han completat els autònoms i calcula automàticament els seus sous. Podeu configurar el càlcul de la remuneració i per als especialistes a temps complet.
El programari de gestió de recursos de personal us ajuda a organitzar butlletins informatius massius o individuals per a clients mitjançant SMS o correu electrònic. Els empleats reben notificacions en una aplicació mòbil especialment dissenyada. Al final d'un període d'informes determinat, que pot ser un dia o un any, el propi programa genera informes per al cap de departament de comptabilitat i personal. El sistema reflecteix els moviments de totes les finances: ingressos, despeses, costos de les activitats del personal, que contribueixen a una gestió més racional. El sistema realitza la comptabilitat del magatzem, us demana a temps que s’introdueixen materials o recursos per a la producció i que formen la compra del necessari.
Si teniu diverses oficines, les dades es poden combinar en un sol espai. En aquest cas, la gestió es fa més eficaç, ja que crea una «competència» entre departaments i oficines i desenvolupa un sistema de motivació per als millors empleats. Les dades es poden mostrar en una sola pantalla.
El programari de personal ajuda a promoure els serveis de l’agència de publicitat de l’empresa mitjançant la fidelització dels clients. La integració del programari amb la telefonia ajuda el gestor a determinar immediatament qui truca i s’adreça a l’interlocutor per nom, i la integració amb el lloc web fa que els clients estiguin satisfets amb la funció de fer un seguiment de la producció del projecte en línia.
La interfície del programa de gestió de personal és senzilla i bonica. Fins i tot les persones que tradicionalment tenen dificultats per dominar un nou programari poden utilitzar-lo fàcilment.